Эта вакансия закрыта.
Если вам интересны вакансии похожего профиля, отправьте, пожалуйста, свое актуальное резюме на cv@new.hr с пометкой, какого рода вакансии, задачи и уровень компенсации может вас заинтересовать. Мы свяжемся с вами, когда у нас проявится интересная для вас позиция.
Список актуальных вакансий.
Если вам интересны вакансии похожего профиля, отправьте, пожалуйста, свое актуальное резюме на cv@new.hr с пометкой, какого рода вакансии, задачи и уровень компенсации может вас заинтересовать. Мы свяжемся с вами, когда у нас проявится интересная для вас позиция.
Список актуальных вакансий.
Что за продукт?
- Развлекательный проект.
- Международный рынок.
- User generated content.
- 3 700 000 dau, 700 млн просмотра контента в сутки, 1 ТБ данных на сервера пишется за неделю.
- 6 лет на рынке.
Что нужно делать?
- Мониторинг основных метрик проекта с целью выявления причин роста/спада трафика/конверсии/продаж и прогнозирования будущих трендов.
- Нахождение ответов в данных, которые ведут к увеличению продуктовых показателей.
Важно:
- Разбираться в маркетинговых и продуктовых метриках и уметь их считать: RR, Churn, DAU, MAU, CPM, CPC, CR etc.
- Отличный уровень SQL (будут тестовые задания) и Excel. Знание Python или язык R будут плюсом.
- Английский язык на уровне intermediate, нужно будет общаться с подрядчиками BI инструментов.
- Опыт работы в области анализа данных; в мобильном приложении, игровом проекте или e-commerce от двух лет (успешное решения с помощью анализа конкретных бизнес-задач).
Условия
- Работа с международной аудиторией.
- ЗП от 100К, мы готовы обсудить Ваше пожелания по ЗП.
- Белое оформление. ДМС. Много других плюшек.
По вопросам о компании и вакансии пишите в почту: cv@new.hr, расскажем все важные детали!
Отправить резюме
Форма для ленивых 😉
cv@new.hr
Нажимая кнопку "Отправить", вы подтверждаете свое согласие на хранение и обработку своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом № 152-ФЗ "О персональных данных", а так же подтверждаете, что прочитали и принимаете Пользовательское соглашение и согласие на обработку персональных данных и Условия использования сайта, Политику Конфиденциальности и Разъяснение использования личных данных, и согласны получать информацию от New.HR.